4月1日下午，就业中心在三楼会议室召开2017年就业工作会议。会议由中心主任郑锦桃主持。陈惠忠副主任代表班子作了2016年工作总结和2017年的重点工作部署；林永飘副主任传达了县人社局3月17日召开的2017年劳动保障工作会议和宋劲文局长的讲话精神；钟建辉副主任组织学习县人社局新出台的考勤制度和宋劲文局长关于加强组织纪律的指示精神；并强调组织纪律问题。
郑锦桃主任作了总结发言，认为2016年的工作取得5个方面的成效。一是就业创业工作稳步推进，上新台阶；二是招工难与就业难的矛盾有所趋缓；三是劳资关系和谐稳定，劳资纠纷可控；四是单位在社会上的威性和形象逐步提高；五是干部职工获得感加强。强调2017年要重点做好如下8个方面的工作：一是多措并举，努力解决灵活就业社保补贴工作的被动局面；二是进一步化解招工难和就业难的矛盾；三是加强排查和稳控，确保用工秩序的稳定；四是创造条件，努力新创建一个创业带动就业孵化基地；五是全力以赴确保超额完成上级下达的工作任务；六是加强协调工作和网络建设工作；七是加强涉外人员和涉疆人员的就业管理；八是加强学习，强化组织纪律。
